2022年高陵区城管执法局招聘城管协管员什么条件

　　为进一步加强高陵区城市管理人才队伍建设，为广大市民提供更加舒适的环境和便利的公共管理服务。西安市高陵区城市管理和综合执法局特委托西安市高陵区高慧人力资源管理有限公司，面向社会公开招聘城管协管员。现将招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　本次公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的用人原则，实行公开招聘。

　　二、招聘对象及条件

　　(一)招聘计划

　　计划招聘城管协管员28名，男性。

　　(二)招聘条件

　　1.拥护中国共产党，遵守宪法和法律;

　　2.政治坚定、作风正派、吃苦耐劳、爱岗敬业，事业心和责任感强，能够保守工作秘密;

　　3.自愿从事城市管理服务工作，乐于奉献、吃苦耐劳，服从组织分配;

　　4.年龄在18周岁(含)至35周岁(含)之间;身高170cm以上;

　　5.国家教育部认可的大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中学历;

　　6.身体健康，五官端正，无不良嗜好、无口吃、重听、无纹身、色盲和其他精神类、传染性疾病;

　　7.满足以上条件且持有C1及以上驾驶证的优先考虑;

　　8.具有相关工作经验人员条件可适当放宽。

　　(三)不符合报名应聘条件的情形

　　1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育的;

　　3.具有吸毒史、曾被强制隔离戒毒的;

　　4.曾被机关事业单位辞退过的;

　　5.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;

　　6.在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

　　7.其他不适合从事城市管理服务工作的。

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