中国人寿西安分公司2015招聘岗位及待遇汇总

　　■储备主管

　　职 责：

　　1、配合主管做好团队管理工作，带领属员完成销售目标;

　　2、对于团队发展提出明确的目标和可行性的发展方案;

　　3、对属下员工在工作中出现的问题进行指导。

　　要 求：具备销售能力，组织能力和管理能力，有责任心和荣誉感，渴望通过努力成就事业。

　　专业不限。

　　待 遇：底薪 高额津贴 育成津贴 职务津贴 终身免费带薪培训 餐补。(5000元起)

　　■寿险理财规划师(实习生)

　　职 责：

　　1、基于客户的需求情况，分析其财务状况及家庭状况，为客户提供适合的理财方案;

　　2、解答客户对于保险以及银行、证券、信托等金融专业领域的问题，并提供建议。

　　要 求：积极乐观，勇于挑战，善于表达，乐于学习，热爱销售工作, 强烈渴望成功。金融，经济相关专业优先。

　　待 遇：底薪 提成 高额津贴 终身免费带薪培训 餐补。(4000-5000元)

　　■人力资源专员(实习生)

　　职 责：

　　1、负责建立并优化相关的招聘流程，完善员工考核机制;

　　2、负责新入职员工的岗前培训和在职员工的不定期培训;

　　3、建立在职员工发展体系，做好人员发展的日常管理工作。

　　要 求：工作踏实认真，善于人际交往与沟通，有良好的组织协调管理能力。专业不限。

　　待 遇：底薪 绩效奖励 服务津贴 旅游奖励 终身免费带薪培训。(面议)

　　■经理助理

　　职 责：

　　1、配合经理完成办公室的全面工作，努力做好经理的参谋助手，起到承上启下的作用;

　　2、掌握经理的日程安排，做好预约工作，安排各项事宜日程;

　　3、完成经理交代的各项其他事宜。

　　要 求：形象好、气质佳(年龄在30周岁以下、男女不限);

　　有相关经验者优先考虑;专业不限。

　　待 遇：底薪 育成津贴 职务津贴 终身免费带薪培训 餐补。(2500元)

　　■销售精英(寿险 车险 财险)(实习生)

　　职 责：

　　1.根据公司提供的客户资源与客户进行良好的沟通;

　　2.负责客户报案后第一时间理赔评估，理赔售后管理，以及保单续费通知;

　　3.为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务。

　　要 求：积极乐观，勇于挑战，善于表达，热爱销售工作, 强烈渴望成功。市场营销相关专业优先。

　　待 遇：底薪 提成 高额津贴 终身免费带薪培训 餐补。(3000-6000元)

　　■管理培训生&售后服务专员(实习生)

　　职 责：

　　1、从事保险售后相关服务工作;

　　2、提供教育规划、养老规划、财务规划、投资规划、传承规划等多方面的金融综合服务;

　　3、在公司各个岗位轮岗，三个月后定岗。

　　要 求：大二、大三、大四或研一、研二在校的学生，或应往届毕业生，对工作有热情，喜欢挑战。专业不限。

　　待 遇：底薪 育成津贴 职务津贴 终身免费带薪培训 餐补。(2500元)

　　联系人: 杨经理

　　联系方式：15389204522 029-87976654

　　地 址：长安南路493号航天大厦15层(政法大学老校区斜对面)